In de jacht naar talent focussen financiële instellingen vaak nog op de inzet van full-time werknemers. Met Skilled Students zorgen wij ervoor dat je werknemerstekort op de korte termijn wordt opgelost. Daarnaast haal je voor de lange termijn in een vroeg stadium talent binnen. In onze dienstverlening ontzorgen wij de financiële instelling volledig. Zo nemen wij onder andere salarisadministratie, planning, werving en selectie, begeleiding en training uit handen.
Skilled Students is begonnen als een bedrijf dat zich alleen focuste op compliance. Hier ligt nog steeds onze expertise. Vanuit onze klanten kregen wij echter de vraag ook aanverwante diensten te verlenen. Aangezien wij onze klanten graag een compleet pakket willen leveren hebben wij onze expertises uitgebreid. Wij zullen altijd de focus houden op de financiële instellingen met als doel om ook inhoudelijk een bijdrage te leveren.
Onze focus heeft jaren op alleen compliance gelegen, hierdoor hebben wij veel expertise in huis. Wij zien dat onze studenten ondersteunen op onboarding, transaction monitoring en client reviews. Wij ervaren dat de studies rechten, bedrijfskunde en bedrijfseconomie hier goed bij passen.
Op het gebied van finance zien wij dat onze klanten verschillende behoeften hebben. Zo zien we dat studenten ondersteunen op de financiële afdeling, payment operations of op het gebied van administratie. Wij ervaren dat de studies bedrijfseconomie, econometrie en bedrijfskunde hier goed bij passen.
Een goede klantenservice zorgt voor een tevreden klanten en een goede reputatie. Het is hierbij belangrijk om met klantgerichte en enthousiaste mensen te werken. Wij ervaren dat de studies bedrijfseconomie, bedrijfskunde en communicatie hier goed bij passen.
Onze studenten kunnen inhoudelijk ondersteunen op het gebied van data en It. Denk hierbij aan data science, BI of AI. Daarnaast ondersteunen onze studenten ook bij IT project management.
Van klanten krijgen wij ook de vraag om mee te werken aan tijdelijke projecten. Het gebeurt vaak dat er binnen deze projecten te weinig resources zijn. Veel bedrijven kiezen dan door de aankomende deadlines voor dure externe krachten. Dit terwijl studenten vaak een goede oplossing zijn.
Wij snappen dat het werken met studenten uitdagingen met zich mee zou kunnen brengen. Daarom hebben wij een dienstverlening ontwikkeld waarin wij de klant zoveel mogelijk ontzorgen. Zo hoeft onze klant zich geen zorgen te maken over onder andere werving & selectie, training, salarisadministrate, planning en begeleiding.
Wij hebben een groot netwerk in de studentenwereld. Hierdoor kunnen wij snel de juiste kandidaat vinden.
Wij verzorgen een inhouse training, zodat studenten goed voorbereid op de job verschijnen.
Wij nemen de planning uit handen. Wij houden hierin contact met de studenten en zorgen dat er altijd genoeg resources zijn.
Wij stoppen niet bij het aanbrengen van de student. Begeleiding van de student tijdens de opdracht vinden wij belangrijk. Dit kan zich uiten in beoordelingsgesprekken, loopbaangesprekken en persoonlijke aandacht.
Met deze kennismaking kunnen wij vrijblijvend in gesprek. Hierin kunnen we het hebben over hoe studenten een oplossing kunnen vormen voor jullie personele uitdagingen. Daarnaast kunnen wij meer vertellen over hoe onze dienstverlening er concreet uitziet.
Snel invulling geven aan het werknemerstekort.
Het oplossen van een hoog verloop.
Het vinden en binden van jonge getalenteerde mensen.
