Wij vinden het dus belangrijk om een extra stap te zetten voor onze studenten. Dit doen wij door betrokken te zijn, goed voor onze studenten te zorgen en begeleiding te bieden. Daarnaast zijn wij flexibel en denken wij mee bij een onverwacht tentamen of studiestress. Als laatste focussen wij ons op ‘skills’, wat terugkomt in onze naam. Hierdoor zorgen wij ervoor dat iedereen gelijke kansen krijgt ongeacht wie je ben of waar je vandaan komt. Door deze aanpak vinden wij voor elke student een passende baan.
Wij focussen ons op bijbanen die uitdagend zijn en waarin jij jezelf naast je studie kunt ontwikkelen. Hierdoor is je bijbaan echt een toevoeging naast je studie.
Wij bieden een flexibele oplossing waarbij je zelf wekelijks je planning kunt bepalen. Hierdoor kom je nooit in de knoop met tentamens.
- Feestjes en borrels
- Een gratis headspace account
- Maandelijks vrij besteedbaar budget
- Online trainingsomgeving
Wij willen talent voor korte en lange termijn aan financiële instellingen verbinden. Dit doen wij door studenten tijdens hun studie de kans te geven om in de vorm van een bijbaan aan de slag te gaan bij een financiële instelling. Op deze manier kunnen studenten een netwerk opbouwen, zich ontwikkelen en ervaring opdoen.
Na je studie is het ook mogelijk om door te stromen in een startersfunctie bij je opdrachtgever of bij een van onze andere opdrachtgevers. Zo zorgen wij dat onze studenten een vliegende start hebben van hun carrière.
Tijdens onze studie hebben wij onze eerste ervaring opgedaan binnen een financiële instelling. Hierdoor hadden we al vroeg de mogelijkheid om ons ook naast onze studie te ontwikkelen.
Wij zagen toen dat studentenwerk in een professionele omgeving voordelig kan zijn voor zowel de student als het bedrijf. Bedrijven kunnen hiermee het werknemerstekort oplossen en in aanraking komen met jonge getalenteerde studenten. Je bouwt als bedrijf een pool van studenten op met kennis van het bedrijf, welke later kunnen doorgroeien in startersfuncties.
Aangezien ons bedrijf hard groeit, is ons team ook hard gegroeid. Wij vinden het belangrijk om in ons team een goede balans te hebben van verschillende expertises zoals: recruitment, matching en vakinhoudelijke kennis.
Sam & Stijn
Oprichters Skilled Students
Co-founder
.jpg)
Co-founder
